金字招牌为深入推进成德眉资人社事业协同发展，依托同城化区域产业协同联动，加快形成一批政策贯通、服务融通、渠道畅通的就业集聚区，11月13日，成都市就业服务管理局、成都大合主办，德阳市、眉山市、资阳市就业服务管理部门协办的跨区域校地合作促就业活动，在成都大学生活服务中心举行。

　　活动现场，举行了“区域人才服务共同体合作框架协议”签约仪式，成德眉资就业部门与成都大学，在加强平台建设合作及探索产教融合两大方面达成进一步合作，校地双方表示将共同搭建人才供需平台，共享人才需求清单，不定期联合举办宣讲会、双选会等系列招聘活动，加大学生实习、见习基地建设力度，积极探索产教融合新模式。在之后的座谈会上，来自成德眉资就业部门和成都大学的相关负责人，围绕“校地协同促就业 打造区域人才服务共同体”主题创业指导，就如何发挥跨区域产业联动优势，持续提升高校毕业生就业服务质效展开了深入交流探讨，并就建立同城化长效合作机制、深入实施校地协同达成共识，提出要建立优势互补、定期沟通、资源共享、活动联办等服务机制。

　　据了解，今年以来，成都市人社就业部门联合在蓉重点高校，共建就业创业服务指导站50个，搭建校地对接促就业平台，靠前开展公共就业服务“六进”校园活动，服务毕业生48.17万人次。成都市就业局负责人表示，接下来，将以此次活动为新起点，在全市范围推广探索校地协同新模式，深化就业“驻校”服务，推动就业服务指导站在在蓉高校全覆盖，探索构建稳定、畅通的跨区域公共就业服务体系，在全力促进高校毕业就业的同时为成德眉资同城化发展提供更多人力资源支撑。（成都市人社局供图）

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